Je bedrijfscultuur leeft al. De vraag is: wie ziet ze? In een krappe arbeidsmarkt is LinkedIn veel meer dan een rekruteringskanaal. Het is het visitekaartje van je cultuur, je mensen en je waarden. Maar zonder een duidelijke strategie en contentplan, blijf je onder de radar.

Waarom jij erbij moet zijn?

We tonen hoe je LinkedIn inzet om top-of-mind te blijven bij latent werkzoekenden, hoe je je medewerkers betrekt in je employer branding, en welke formats scoren. Of je nu HR, marketing of zaakvoerder bent — dit is je wake-up call voor een sterker werkgeversmerk.